項(xiàng)目管理是管理的一個(gè)分支學(xué)科

       目前，我們有三種證書可以選擇獲得項(xiàng)目管理專業(yè)證書

       項(xiàng)目管理資格證書是中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)施的項(xiàng)目管理專業(yè)人員資格認(rèn)證體系的總稱

       系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師考試是由人力資源和社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部聯(lián)合組織的國(guó)家考試

       項(xiàng)目管理專業(yè)人員已成為企事業(yè)單位爭(zhēng)奪人才資源的熱點(diǎn)，項(xiàng)目經(jīng)理已成為“黃金職業(yè)”

       項(xiàng)目經(jīng)理證書分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)

       BIM從設(shè)計(jì)階段延伸到施工階段，越來(lái)越多的項(xiàng)目經(jīng)理開始關(guān)注BIM技術(shù)

       為了在競(jìng)爭(zhēng)激烈的系統(tǒng)集成行業(yè)中立于不敗之地，系統(tǒng)集成供應(yīng)商需要識(shí)別和獲得足夠的系統(tǒng)集成項(xiàng)目機(jī)會(huì)

   項(xiàng)目管理資格認(rèn)證是計(jì)劃管理協(xié)會(huì)(PMI)在全球范圍內(nèi)為計(jì)劃管理人員(PMI-PBA)提供的資格認(rèn)證系統(tǒng)，其中包括計(jì)劃管理專業(yè)人員(PMP)認(rèn)證，敏捷管理專業(yè)人員(PMI-ACP

       企業(yè)管理培訓(xùn)主要是指提高企業(yè)管理者組織管理技能的各種教育活動(dòng)

，此時(shí)就需要將項(xiàng)目托管至相應(yīng)的項(xiàng)目管理平臺(tái)，合適的 項(xiàng)目管理平臺(tái) 能為決策者管理項(xiàng)目的分發(fā)與執(zhí)行，那么哪些類型的項(xiàng)目適合使用 項(xiàng)目管理平臺(tái) ？

       PMP是指項(xiàng)目管理專業(yè)資格認(rèn)證

       項(xiàng)目管理資格證書是中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)施的項(xiàng)目管理專業(yè)人員資格認(rèn)證體系的總稱

        我們?nèi)粘９ぷ髦写蟛糠謺r(shí)候都是在“做項(xiàng)目”，因此項(xiàng)目管理無(wú)所不在

在項(xiàng)目管理領(lǐng)域中，有兩個(gè)概念經(jīng)常被提及：項(xiàng)目組合管理和項(xiàng)目集管理

       項(xiàng)目管理目標(biāo)是項(xiàng)目管理工作的具體指標(biāo)

隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)越來(lái)越復(fù)雜，項(xiàng)目管理也越來(lái)越重要

一人兼顧多個(gè)項(xiàng)目已經(jīng)屬于常態(tài)，即便每個(gè)項(xiàng)目都做好計(jì)劃，還是會(huì)遇到延期和時(shí)間變更，到底是什么原因?qū)е碌?該如何應(yīng)對(duì)?

        項(xiàng)目管理 平臺(tái) 的出現(xiàn)為各公司的項(xiàng)目管理提供解決方案，平臺(tái)可以向公司項(xiàng)目主管做出相應(yīng)的管理需求分析和功能需求分析，依據(jù)此類需求為主管提供對(duì)應(yīng)的管理平臺(tái)

從外企，到互聯(lián)網(wǎng)，再到券商，每個(gè)公司情況大相徑庭。

       工程管理是一門隨著社會(huì)的發(fā)展、工程項(xiàng)目的復(fù)雜性而逐步形成的管理學(xué)科

    項(xiàng)目管理培訓(xùn)是對(duì)廣大管理者及相關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)代項(xiàng)目管理理念、體系、流程和方法的教育培訓(xùn)活動(dòng)

   由于項(xiàng)目的種類和數(shù)量越來(lái)越多，涉及的范圍也越來(lái)越廣，內(nèi)容也越來(lái)越復(fù)雜，所以項(xiàng)目規(guī)模越大，管理就越復(fù)雜，甚至?xí)瑫r(shí)進(jìn)行多個(gè)項(xiàng)目

項(xiàng)目管理是監(jiān)督一組單獨(dú)的項(xiàng)目的行為，這些項(xiàng)目通過(guò)組織的共同目標(biāo)或共同的影響領(lǐng)域聯(lián)系在一起

項(xiàng)目管理是指項(xiàng)目管理者在有限的資源下，運(yùn)用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、方法和理論，對(duì)項(xiàng)目涉及的全部工作進(jìn)行有效地管理

      人力資源管理師是指取得國(guó)家職業(yè)資格證書 ，從事人力資源規(guī)劃 、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā) 、績(jī)效管理 、薪酬福利管理 、勞動(dòng)關(guān)系管理 、人力資源法律等工作的經(jīng)理

       項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，是一種實(shí)時(shí)、動(dòng)態(tài)、連續(xù)發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)防范和應(yīng)對(duì)過(guò)程，這一工作貫穿于整個(gè)工程項(xiàng)目的實(shí)施

       很多人都參加了上半年的計(jì)算機(jī)軟考(計(jì)算機(jī)和軟件專業(yè)技術(shù)資格考試)，報(bào)考信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師(高級(jí))，通常備考時(shí)間很緊，能考得很幸運(yùn)

   對(duì)于許多負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的材料管理和現(xiàn)場(chǎng)管理的人來(lái)說(shuō)，內(nèi)心都有著對(duì)施工項(xiàng)目管理軟件的需求