對(duì)企業(yè)而言，電話推銷產(chǎn)品是各種銷售手段中成本較低.最合理的一種銷售方法，但要記住：并非唯一，只是其中一種，還是常用的有效的方法

       人力資源是公司的重要職位

         無(wú)論身為社群團(tuán)購(gòu)平臺(tái)負(fù)責(zé)人，還是淘小鋪店主，都有自己相應(yīng)的微信團(tuán)購(gòu)群，那麼為了要團(tuán)購(gòu)群擴(kuò)大，留住群內(nèi)消費(fèi)者，團(tuán)購(gòu)群要擴(kuò)大，怎么寫介紹才好

       人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)的職業(yè)資格之一，由勞動(dòng)部組織，全國(guó)統(tǒng)一考試每年兩次，分別是每年5月和11月，勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)人力資源經(jīng)理（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)

      公司為了搶人可以說(shuō)是煞費(fèi)苦心，一家優(yōu)秀的企業(yè)必然有一批優(yōu)秀的HR來(lái)招人以供管理

       企業(yè)人事管理制度是規(guī)范企業(yè)職工行動(dòng)、辦事方式、工作流程等一切活動(dòng)的規(guī)章制度

       當(dāng)今社會(huì)對(duì)稅收問(wèn)題的關(guān)注程度越來(lái)越高，在此之前個(gè)人所得稅的相關(guān)規(guī)定也有所改變，但這并不影響人們對(duì)個(gè)人所得稅籌劃的重視

       人員管理是公共組織編制管理的核心內(nèi)容

       人事工作是指 人力資源管理 ，包括六個(gè)模塊：人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系

    項(xiàng)目審計(jì)是對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行審查的一種方式，主要審核工程項(xiàng)目建設(shè)的合法性，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是否合理有效，其所依托的工程項(xiàng)目具有工科和經(jīng)濟(jì)雙重特征

       個(gè)稅與我們的錢有直接關(guān)系，因此成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)

       人事管理作為一門科學(xué)，起源于美國(guó)

       人事管理，又稱人力資源管理，是國(guó)家或部門選拔、使用、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等一系列管理活動(dòng)，以實(shí)現(xiàn)一定目標(biāo)

       人力資源管理師考試是取得人力資源職業(yè)資格的途徑

      人力資源管理師是指取得國(guó)家職業(yè)資格證書 ，從事人力資源規(guī)劃 、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 、績(jī)效管理 、薪酬福利管理 、勞動(dòng)關(guān)系管理 、人力資源法律等工作的經(jīng)理

       人力資源管理考試是獲得人力資源職業(yè)資格的途徑

    公司在工作時(shí)經(jīng)常舉行會(huì)議，但人們不會(huì)去想這次會(huì)議的意義

       對(duì)公司管理人員來(lái)說(shuō)，年薪超過(guò)五十萬(wàn)一百萬(wàn)，或者一些高收入的自由人士來(lái)說(shuō)，個(gè)人所得稅是最讓人痛心的事情

       2020年，想必不少企業(yè)的老板和財(cái)務(wù)對(duì)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的征收已經(jīng)司空見(jiàn)慣

，也可能是覺(jué)得現(xiàn)在公司還沒(méi)有價(jià)值可供分配，接下來(lái)小編為大家?guī)?lái)一套三個(gè)合伙人 股權(quán)分配 的方案

      人工智能專業(yè)是我國(guó)高校為培養(yǎng)我國(guó)人工智能產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型人才、推動(dòng)人工智能一級(jí)學(xué)科建設(shè)而規(guī)劃的專業(yè)

     隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展，操作命令也越來(lái)越多，功能也越來(lái)越強(qiáng)

企業(yè)管理者經(jīng)常會(huì)遇到這樣的情況，需要大家填寫Excel表格中的數(shù)據(jù)，便于統(tǒng)一匯總數(shù)據(jù)報(bào)表

    深度學(xué)習(xí)的三大要素是數(shù)據(jù)、算法和計(jì)算力，其中數(shù)據(jù)是基礎(chǔ)，算法是工具，計(jì)算力是助推器，計(jì)算力的提高推動(dòng)者深度學(xué)習(xí)的發(fā)展，深度學(xué)習(xí)之前發(fā)展緩慢，除了算法的原因外，很重要的一個(gè)原因是計(jì)算能力的不足

       近期國(guó)家教育部發(fā)布，有35所我國(guó)關(guān)鍵的高校，將在2019年增加 人工智能技術(shù) 技術(shù)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位，這種高校分別是上海交大、上海同濟(jì)大學(xué)、浙大等我國(guó)名牌大學(xué)

       5月21－22日在上海舉行了中歐智能機(jī)器人與自動(dòng)化大會(huì)暨長(zhǎng)三角科技創(chuàng)新走廊機(jī)器人核心零部件與關(guān)鍵技術(shù)論壇

   開(kāi)發(fā)創(chuàng)新是永恒的主題

   在科學(xué)技術(shù)與社會(huì)飛速發(fā)展的今天，日益增多的科技話題引起了人們的廣泛關(guān)注，尤其是近兩年出現(xiàn)的重大科技熱點(diǎn)事件，具有以下明顯的共性：科技話題廣泛，傳播和影響范圍廣；公眾關(guān)注度高，政府和科技界的反應(yīng)明顯不足

   人工智能AI是本世紀(jì)科技發(fā)展和人類生活方式轉(zhuǎn)變的風(fēng)向標(biāo)，人們?cè)谌粘Ｉ钪袑?shí)際上已經(jīng)在各個(gè)方面應(yīng)用到了人工智能技術(shù)，如網(wǎng)上購(gòu)物的個(gè)性化推薦系統(tǒng)、人臉識(shí)別門禁系統(tǒng)、人工智能醫(yī)學(xué)影像

   隨著經(jīng)濟(jì)以及科技的大幅度發(fā)展，先進(jìn)的技術(shù)被廣泛地應(yīng)用在社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域，于是，生產(chǎn)力得到了大幅度提高，人們的生活水平也得到了改善，特別是人工智能的應(yīng)用，給人們的生活帶來(lái)了很多的便捷