BI 如何幫助識別趨勢和
商業(yè)智能(Business Intelligence,BI)通過收集、整理和分析大量的數(shù)據(jù),幫助企業(yè)識別趨勢和
企業(yè)營銷自動化三
營銷人員常常面臨著諸多營銷難題無法解決的情況,例如選擇錯誤的營銷渠道,獲取不到銷售線索;不熟悉客戶采購流程,無法把握營銷節(jié)奏;不了解客戶真正的需求點(diǎn),沒有做針對客戶痛點(diǎn)的營銷策略,導(dǎo)致客戶對企業(yè)專業(yè)度的不認(rèn)可等等
如何設(shè)計儀表
設(shè)計一個儀表
越來越
1200萬企業(yè)都在用的私域新趨勢是什么?
與其陷入流量內(nèi)
好的理論
虛擬主播“內(nèi)
元宇宙的熱議尚未停息,虛擬人又被推上新的浪尖。
中國最
中國最頂尖的大學(xué)生,開始
阿里達(dá)摩院五年磨一劍,牽頭推出 AI
中國 AI 領(lǐng)域現(xiàn)象級事件。
大規(guī)
在大型組織中,通常很難制定和使用適當(dāng)?shù)?OKR。當(dāng)然,你可以很快制定出一個周期、一年甚至更長時間的 OKR,但要制定出便于執(zhí)行和衡量進(jìn)展的 OKR,那就是另一回事了。
大
該讓人工智能降降溫了。人工智能行業(yè)就是這么神奇,每每一波風(fēng)吹起,總會讓人誤以為這個行業(yè)還大有可為。大
“盜”數(shù)據(jù),AI大
“AI大
私域流量運(yùn)營
|企服解答
私域流量運(yùn)營
虛擬人物
|企服解答
常用的虛擬人物
預(yù)測
By:接地氣的陳老師
CRM系統(tǒng)有哪些
| 企服解答
CRM系統(tǒng)的
功能
b2b
目前b2b
人力資源六大
人力資源是公司的重要職位
關(guān)于商業(yè)
商業(yè)
八種常用的電商營銷
營銷是一項技術(shù)和職業(yè)
天貓小店的運(yùn)營
運(yùn)營是運(yùn)營過程的規(guī)劃、組織、實(shí)施和控制,是與產(chǎn)品生產(chǎn)和服務(wù)創(chuàng)造密切相關(guān)的管理工作的總稱
社交新零售有哪幾種
社交新零售從業(yè)者也可以稱為消費(fèi)者和運(yùn)營商
新零售
新零售,英語是新零售,即企業(yè)依托互聯(lián)網(wǎng),利用大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù)手段,升級商品生產(chǎn)、流通和銷售流程,重塑商業(yè)結(jié)構(gòu)和生態(tài)系統(tǒng),在線服務(wù)、線下體驗和現(xiàn)代物流深度整合新零售
人力資源
人力資源是公司的重要職位
新零售商業(yè)
過去的一年里,傳統(tǒng)企業(yè)面對著如此搶手且錯綜復(fù)雜的局面,告別第一波O2O狂潮之后,受到技術(shù)和消費(fèi)升級兩個推動力,線上線下融合生態(tài)的新零售、新餐飲、新服務(wù)
新零售的具體
對廣大吃瓜群眾來說,新零售這一概念從誕生至今,其實(shí)要弄清到底是什么意思還是很難的,因為就連各方面的分析家都是含糊不清,沒有給出明確的定義
什么是新零售商業(yè)
新零售商業(yè)
新零售
馬云曾表示:電子商務(wù)時代即將消逝,下一個是新零售時代,未來需要將線上和線下結(jié)合的物流來催生新零售
股權(quán)激勵的四種主要
我國上世紀(jì)90年代就開始采用股權(quán)激勵,那時候叫職工持股,很多國有企業(yè)做股份制改造用的比較多,后來有些地方強(qiáng)制員工入股,98年的時候員工持股就被證交所叫停
新媒體營銷
就媒介本身而言,新媒體與傳統(tǒng)媒體只不過是在信息傳播上有所區(qū)別而已
百度CIO李瑩:知識管理,企業(yè)提效創(chuàng)新中被忽略的短
知識管理是數(shù)字化轉(zhuǎn)型中被忽略的短