在SaaS的各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域：CRM、HR、OA、客服，以及其它更細(xì)分業(yè)務(wù)，企業(yè)更愿意投資哪個(gè)？

打標(biāo)簽其實(shí)是構(gòu)建客戶(hù)畫(huà)像的過(guò)程。通過(guò)標(biāo)簽給客戶(hù)塑造一個(gè)清晰的身份，從而有針對(duì)性地提供私域種草、定制化服務(wù)、運(yùn)營(yíng)轉(zhuǎn)化，我們常說(shuō)的千人千面就是如此。

企微社群裂變、主動(dòng)加群好友快速拓客，多號(hào)消息聊天聚合，群聊無(wú)限群發(fā)，企微自動(dòng)回復(fù)，自動(dòng)拉群，客戶(hù)sop自動(dòng)管理。極大釋放人工雙手，為企業(yè)降本增效。系統(tǒng)免費(fèi)試用，官網(wǎng)www.zikunscrm.com

概念上，所有的互聯(lián)網(wǎng)公司都是SaaS公司，而用戶(hù)為企業(yè)的軟件公司都是ToB公司。同時(shí)具有這兩個(gè)屬性的公司，就是我們所說(shuō)的ToB公司（應(yīng)該稱(chēng)為T(mén)oB SaaS公司），ToB生意即由此而來(lái)。

新公司算工資需要做哪些準(zhǔn)備？

即使是在試用期內(nèi)，也必須簽訂勞動(dòng)合同

隨著科技的不斷發(fā)展，電子簽名作為一種方便、高效的簽署方式，在商務(wù)領(lǐng)域得到了廣泛應(yīng)用?

天心天思MES管理系統(tǒng)解決方案案例-奔豪公司MES案例

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粗略劃分，私域有三種典型形態(tài)，一是，以企微和社群為中心的小私域形式；二是，以公眾號(hào)、小程序和視頻號(hào)等

以前判斷一家SaaS公司能否成功，主要看其所在的“賽道”。其實(shí)，更應(yīng)該看的，是其獲客效率的提升速度。

從半年報(bào)看金融數(shù)字化轉(zhuǎn)型的星辰大海

傳統(tǒng)模式下，當(dāng)EC中有客戶(hù)資料信息更新時(shí)，需銷(xiāo)售人員查看后并同步到飛書(shū)多維表格中存儲(chǔ)，便于部門(mén)之間做到信息及時(shí)共襯，但實(shí)際上，銷(xiāo)售人員無(wú)法一直緊盯數(shù)據(jù)，且手動(dòng)傳入數(shù)據(jù)也無(wú)法避免失誤，因此，團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人常常在想這一套工作流程是否可以實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化

傳統(tǒng)影視公司下場(chǎng)將把短劇帶向何方？《消失的她》也要拍短劇？在今年抖音短劇年度暢享會(huì)公布的2023推介

OKR是一種目標(biāo)管理方法，源于谷歌的管理實(shí)踐，現(xiàn)已被越來(lái)越多的企業(yè)和組織采用。它的全稱(chēng)是“目標(biāo)與關(guān)鍵結(jié)果”，通過(guò)制定清晰的目標(biāo)和關(guān)鍵結(jié)果，幫助團(tuán)隊(duì)和個(gè)人更好地聚焦于重要工作，提高工作效率和績(jī)效。

遠(yuǎn)東信息化變革路徑：全面智能化和數(shù)字化是當(dāng)前企業(yè)變革中不可或缺的部分。

隨著監(jiān)管對(duì)象數(shù)量發(fā)生變化，被立案調(diào)查公司的數(shù)量增加也是必然的。

盡管許多公司已經(jīng)在使用某些版本的基于云的計(jì)算，但多云方法需要一個(gè)特定的策略來(lái)處理整個(gè) IT 環(huán)境。

私域最重要的2項(xiàng)能力

BAT都擁有千億以上的收入和幾百億的凈利潤(rùn)，而軟件公司幾乎沒(méi)有收入過(guò)百億的。為什么？

國(guó)內(nèi)的企服市場(chǎng)，無(wú)論是做什么業(yè)務(wù)的SaaS，產(chǎn)品都會(huì)迅速趨同。然后就需要編口號(hào)、造理念，到最后理念也都變成一樣。