隨著互聯網的不斷發展，人力資源招聘也逐漸走向數字化、智能化。在大量的簡歷中篩選合適的人才，是每一個招聘崗位都必須要面對的問題。這時就需要用到簡歷自動篩選功能的系統軟件。下面從測評專家的角度，推薦5款比較熱門的系統軟件或產品。

一、拉勾網

拉勾網是國內非常知名的招聘網站，也是使用簡歷自動篩選功能的一家公司。其自主研發的AI算法能夠為企業提供高效的簡歷匹配服務。簡歷投遞后，系統會通過AI技術進行篩選，將符合條件的簡歷推薦給企業。同時，拉勾網還可以根據企業的招聘需求和人才需求，為企業提供定制化的招聘服務。

二、BOSS直聘

BOSS直聘是國內另一家著名的招聘網站，也是使用簡歷自動篩選功能的一家公司。其自主研發的機器學習算法，可以對簡歷進行自動分析和判斷。同時，該系統還可以根據企業的招聘需求和人才需求，為企業提供符合條件的簡歷推薦。此外，BOSS直聘還提供了智能搜索功能，可以幫助企業更快速地找到符合要求的候選人。

三、卓聘人才招聘系統

卓聘人才招聘系統是國內著名的人力資源管理軟件之一，也是一款使用簡歷自動篩選功能的產品。其核心技術是基于大數據的人才關系網絡分析技術，通過對各種數據的分析和挖掘，幫助企業更準確地找到符合條件的人才。此外，該系統還具備智能匹配、人才庫管理、招聘流程管理等多種功能，可以幫助企業更高效地進行人才招聘和管理。

四、人才熱線

人才熱線是國內知名的人力資源服務公司，也是一款使用簡歷自動篩選功能的產品。其自主研發的AI算法可以快速識別簡歷中的關鍵信息，并對候選人的能力和素質進行全方位的評估。此外，人才熱線還提供了多種招聘解決方案，可以根據企業的不同需求，為其提供定制化的招聘服務。

五、獵聘網

獵聘網是國內著名的高端人才招聘平臺，也是一款使用簡歷自動篩選功能的產品。其自主研發的AI算法可以快速對簡歷進行分析和匹配，為企業提供高效的簡歷推薦服務。此外，獵聘網還提供了多種智能化的招聘解決方案，可以幫助企業更快速地找到符合要求的高端人才。



以上5款比較熱門的系統軟件或產品，都是使用簡歷自動篩選功能的公司。它們的核心技術都是基于AI算法的人才匹配和篩選，可以幫助企業更準確地找到符合條件的候選人。此外，這些系統還具備多種實用的人力資源管理功能，可以幫助企業更高效地進行人才招聘和管理。