超參數與全球頂級產品團隊合作打造的獨特AI bot正服務全球50余個國家的數億用戶，客戶留存續費率100%，年度復購率達120%。超參數能夠擁有如此快速的發展，很大程度上歸因于其對技術和研發能力的重視。據悉，超參數技術和產品研發人才占比達90%。

《牛客2022春招趨勢洞察》白皮書顯示，尋找優秀的技術人才是HR公認的最難攻克的問題，這也成為超參數快速發展中的關鍵挑戰。

基于此，超參數選擇牛客作為校園招聘服務商，開展了走近人才系列活動，通過提升雇主品牌、簡歷開源、人才篩選等多方式，收獲了令人驚喜的效果。超參數本次校招項目中，有三分之二的簡歷來自于牛客。那么牛客是如何助力這家明星AI企業高效招聘優質人才的呢？ 

一、提前批+正式批，筆試+面試，人才甄選不遺漏

 超參數今年秋招的主要需求是技術類崗位，其中算法和后臺開發崗占比最高。公司需要的算法崗位包括機器學習研究員、強化學習研究員、自然語言處理研究員以及算法工程師等，合計約40-50個需求。

為保證提前觸達優秀的技術人才，超參數在今年6月20日便開啟了秋招提前批，一直持續到8月30日；正式批則于8月15日啟動，持續到9月30日。同學們通過牛客、超參數招聘官網、超參數招聘公眾號均可投遞簡歷。

超參數已安排正式批（簡歷篩選通過）的同學于9月8日晚19點進行線上筆試考核，筆試合格的同學將進入四輪面試環節，最終將在10-11月進行offer方案溝通和三方簽約。

二、借勢牛客SP專場5個崗位獲近兩千份簡歷，72%碩士，超5成985/211畢業生

 為提升校園招聘的效率和精準度，超參數于今年6月參加了“牛客2023屆校園招聘·Special Offer專場”，該專場共有41家企業參加招聘，累計收獲81436份簡歷。

牛客2023屆校園招聘·Special Offer專場頁面

據超參數校招負責人嘉偉介紹：“我們這次共開放了5個崗位，獲得了近兩千份超高質量簡歷，其中1%為博士&博士后，72%為碩士生，27%為本科生，985院校占比30%，211院校占比25%，雙一流院校占比4%，此外海外TOP院校的簡歷也不少，生源質量及綜合素質得到了業務部門的稱贊。”

談及選擇牛客SP專場開展校園招聘的初衷，嘉偉表示，牛客高質量和高粘性的學生資源是首要原因。借助高精準高匹配度的專場，企業可直接觸達牛客站內670W+活躍用戶，覆蓋國內外2000多所院校。這里不僅用戶精準且生源優質，比線下宣講及其他招聘渠道的效率高很多，為提前完成秋招目標奠定了基礎。

三、牛客職播空中宣講，58.7W+熱度創牛客直播記錄近3w彈幕，500+份簡歷

 除了SP專場之外，超參數還選擇通過牛客職播進行空中宣講會，與學生們進行零距離的互動和對話。在直播活動中，公司的年輕代表為學生們介紹了企業的最新動態以及最新崗位，并針對學生關注的技術和職業發展問題答疑解惑，將公司的熱情氛圍和對人才的重視直接傳達給學生，吸引更多有熱情和有活力的年輕求職者加入。

超參數牛客職播現場

據統計，超參數牛客職播通過牛客討論區、信息流、公眾號推文、社群和直播期間的全網浮窗進行曝光，累計曝光量超33W次。

直播開始，超參數高級研發總監為學生分享了公司創立背景及最新業務動態，通過毫無保留的分享、專業的業務及技術闡述，收獲了學生們的關注和喜愛。

直播中期，超參數的兩位學長現身說法暢聊自身校招心得，以及加入超參數之后的成長體驗，讓學生的親切感和信任感倍增。

在直播尾聲，校招HR小姐姐分享了超參數的校招進程，并回答了學生關于筆面試的疑問，緊接著附上學生投遞簡歷的小Tips，號召學生行動，一氣呵成！

最終，超參數在牛客“職播”當日累計觀看近4000人，獲近3萬條彈幕互動，直接收取了500+份優質簡歷，并且創下了58.7W的熱度新高紀錄。值得一提的是，牛客職播將在牛客社區無限回看，觀看數及簡歷數將持續增加。