績效考核到底是要留存、摒棄還是
績效考核的初衷是好的,是為了讓員工的工作更有目標性,從而讓公司更健康地發展。但是,很多時候,我們忘記了績效考核的初衷,只為了考核而考核,最后導致績效考核成了員工眼中的“雞肋”,食之無味,棄之可惜。
如何讓法務不用
在我們的產品調研中,法務同學反饋的高頻痛點就包括了「合同模板的生成及使用」。
任何產業,都值得用數智供應鏈
未來的機會,靠高效贏得。
企微官方
上次針對第三方應用,下次或許就到自建應用
Z世代成為消費主力軍,搞懂Ta們,
品牌商家遇到年輕消費者,需要先搞懂他們的心,
不
高端制造業正取代降溫互聯網提及珠三角小鎮,外界印象離不開代工廠、流水線等高頻詞。為何如今取代北上廣互
改造產品線與銷售端,元氣森林不想
開始講“長期主義”?
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智能客服或客服機器人的交互有多重要?
撐不起未來愿景,人工智能將
人工智能凜冬會到來嗎?
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蘋果
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新媒體時代必須
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團
2021年,社群團
社群團
許多人肯定也發現了,朋友圈里已經被團
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江西南昌注冊公司流程
注冊資本又稱法定資本,是公司章程規定的全體