2號人事部榮獲“2022年中國信創(chuàng)產業(yè)拳頭獎”最佳eHR品牌

據悉,本次“2022年中國信創(chuàng)產業(yè)拳頭獎”評選活動由全球領先的新經濟產業(yè)第三方數據挖掘與分析機構艾媒咨詢發(fā)起,通過對企業(yè)綜合實力、競爭力、研發(fā)性、創(chuàng)新性、網絡傳播、社會評價、分析師團隊評價等指標進行綜合評審。在上百行業(yè)同盟及媒體的共同見證下,對國內信息技術應用創(chuàng)新脫穎而出的企業(yè)進行了表彰,以肯定他們在該領域取得的成就,激發(fā)行業(yè)創(chuàng)新活力,推動行業(yè)進步。
一體化SaaS人力資源數字化平臺
1天實現(xiàn)信息化,管理效率翻5倍
2號人事部是點米科技”圍繞HR打造一站式數字化人力資源服務平臺”戰(zhàn)略的核心產品之一。一直堅持信息技術應用的自主創(chuàng)新,助力企業(yè)人力資源管理數字化轉型。
2號人事部是目前國內唯一由百萬HR共創(chuàng)出來的HR SaaS產品。源于企業(yè)數字化轉型的需要,人力資源管理工作效能提高、員工使用體驗提升、數據洞察和管理決策都將越來越依賴數字化工具。共創(chuàng)者中600萬HR從自身工作出發(fā)提供實操痛點,寫出22754+的HR體驗報告,幫助2號人事部不斷完善產品的功能和用戶體驗。
2號人事部從2016年正式上線,用5年多的時間潛心打造核心產品底座,每周快速迭代,已經完成一體化的人力資源管理全流程覆蓋,打通“員工全生命周期”管理的完整閉環(huán),主要包括組織人事、薪酬社保、考勤休假、招聘協(xié)同、培訓學習、績效考核六大模塊,并通過行政審批、員工服務、彈性福利來實現(xiàn)提升組織效能和員工滿意度。標準化程度高,客戶按需啟用,只為結果買單,廣泛應用于服務業(yè)、商貿業(yè)、制造業(yè)、互聯(lián)網等行業(yè)。
2號人事部100%訂閱制+100%標準化+100%公有云部署,無需本地部署、即租即用。PC、app、微信小程序、企微多端使用、靈活便捷。目前已經實現(xiàn)一套代碼同時服務一萬家企業(yè)。產品通過了CMMI3(軟件能力成熟度3級)評級審核,擁有55項軟著和多項發(fā)明專利。更是首個通過公安部信息安全等級保護3級備案的人力資源SaaS軟件,并且從2017年連續(xù)保持通過記錄。
2號人事部基于元數據驅動的先進技術平臺,構建人力資源活動過程、行為的數據,形成員工18個維度639條數據。產品快速上手,極致打造員工體驗,是一個有溫度的互聯(lián)網產品。易用、好用、實用,所以高粘性,真活躍,付費客戶高頻使用率達93.8%。作為目前市場上少有的,有能力解決中小企業(yè)復合用工管理的一體化人力資源數字化平臺,同時在傳統(tǒng)用工和靈活用工的全生命周期管理上,實現(xiàn)了HR效率提升和極佳的用戶體驗,未來將成為中小企業(yè)HR SaaS的第一選擇。
本次參與評選的信創(chuàng)企業(yè)有華為、阿里巴巴、騰訊、百度、中芯國際、中國軟件、中科曙光、神州控股、聯(lián)想、南瑞集團等國內骨干企業(yè)。經過嚴格評選與激烈角逐,“2022年中國信創(chuàng)產業(yè)拳頭獎”獲獎名單最終誕生,基礎硬件類、基礎軟件類、應用軟件類、信息安全類、綜合實力類五大類目,二十五項大獎獲獎名單于活動現(xiàn)場正式揭曉。
