作為公司的HR，紙質化的傳統人員檔案管理和線上數字化管理，你選哪個？線下找領導簽字審批和線上審批，你想選哪個？線上數據直接導出和線下自己一個個去輸入，又會選哪個？相信每個人心中都有答案！

用陀螺匠·企業助手，9大功能保障人事工作，各種智能辦公工具，幫助企業實現數字化管理。

一、人事檔案

員工人事檔案和簡歷信息線上管理，HR在線上就能進行員工檔案管理、員工經歷維護、工資條發放等操作，節省重復工作量，確保效率提升。

二、考勤管理

對接企業微信的考勤功能，一鍵統計考勤數據，數據同步對接到系統的薪酬管理機制。

三、薪酬管理

系統能自定義薪酬賬套，方便HR進行崗位工資、級別工資、工齡工資、學歷津貼、考勤扣款、社保扣款、績效獎、個人所得稅等內容計算。

四、績效考核

自帶績效考核模板，多種績效考核方式，考核結果自動生成報表，方便企業進行人才分析。

五、招聘管理

HR可發起招聘申請、進行招聘崗位管理、應聘者信息管理、面試通知、offer審批、offer通知、入職準備等，幫助HR梳理完善招聘流程。

六、組織架構

構建線上樹形部門架構，支持公司成員隨時查看組織架構圖，方便進行部門、職級、崗位管理，方便成員間的溝通交流。

七、社保管理

與企業的招聘管理系統無縫對接，為HR提供社保辦理章程，實現人事社保流程的標準化。

八、人事報表

對于員工生日、試用到期、合同到期、學歷分布，司齡分布，職務等級，婚姻狀況等，提供多維度在職圖表，人事概況一目了然。

九、流程管理

為各種需要審批管理的業務提供工作流模型，覆蓋企業日常各類請假出差申請、行政服務申請、財務申請等，也能支持各類營銷、項目、研發業務流程審批與管理。

這些功能能有效幫助企業實現線上數字化人事管理，另外，陀螺匠·企業助手還有很多其他的內容，我會逐步給大家普及，記得來看！