許多公司成立時忽視了內部股權的安排。漫不經心地分配公司股份。問題在企業發展的關鍵時刻像火山一樣爆發。妨礙公司的健康發展。接下來小編我為大家帶來股權合作方案，股權合作方案有哪些，如果大家感興趣的話就一起看下去吧！

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股權合作方案有哪些

方案

一：明確投錢行為。

       在老板與別人合作前，一定要先確定對方是投資行為還是入股行為。很多人只是想投資賺點錢，但很多老板卻給了人家股份，根本沒明白人家到底想要什么。

二：明確股東類型。

       一般股東分為全能型股東（出錢、出力、出資源）、復合型股東（只出兩種）和單項型股東（只出一種）三種類型。根據這三種股東類型可以確定，老板屬于全能型股東，兩個朋友分別是單項型股東和復合型股東。

三：明確合作的基礎。

       老板和別人合作，不是看對方有什么，而是看自己當下缺什么。然后根據自己當下欠缺的，確定股權比例，不是有錢或有資源就一定能夠占大股份。

四：做好各項股權約定。

       約定不能杜絕問題的發生，但是可以在解決問題時，提供解決問題的參照標準，從而減少內耗的時間，減少不必要的麻煩。

       很多老板找人合作都是想走捷徑，自己沒錢、沒資源了，就想找人合作。其實此時找人合作會有很大幾率受制于人，因為你自身的實力很差，你是在求人，求人就會有所妥協。以上就是股權合作方案，股權合作方案有哪些的全部內容了，希望能夠幫到大家。