講下靈活用工，它能干嘛，為什么企業需要它。
       首先，企業日常經營當中，通常都有一部分人員支出，是沒有辦法取得發票的。比如保險行業這些無底薪但有高提成的業務人員、還有物業服務的家政人員、電竟選手、解說員等他們的共同特點都是沒有跟企業簽訂勞動合同的自然人，企業給他們結算傭金的時候，他們往往提供不了合法的進項票，雖然稅局的窗口可以代開勞務費發票，但是大部分人不太熟悉這個操作，為了傭金代開發票也很麻煩，而且《新個人所得稅法》下，勞務費發票要預扣預繳，稅率在20%以上，年底還要和工資合并，按照綜合所得匯算清繳，所以按照勞務費來算的話，這樣完稅成本還是比較高的，那這種情況怎么辦呢？
       其實是有合法的解決方案的，這個解決方案叫靈活用工。