2025年3月5日，鴻聯(lián)九五集團(tuán)“共鑄·品牌力量”營(yíng)銷宣傳專題會(huì)議在西安隆重召開。集團(tuán)中高層領(lǐng)導(dǎo)、全網(wǎng)企宣骨干齊聚一堂，圍繞品牌營(yíng)銷、企業(yè)文化建設(shè)、品牌宣傳推廣等核心議題展開深度交流，凝聚各方智慧，共筑品牌發(fā)展新勢(shì)能。

4日下午，企宣團(tuán)隊(duì)參觀了鴻聯(lián)九五西安職場(chǎng)，深入學(xué)習(xí)了解了一線職場(chǎng)的宣傳物料和宣傳文化，參觀結(jié)束后，全網(wǎng)企宣團(tuán)隊(duì)針對(duì)“30周年IP形象”“企宣工作跨部門溝通”等議題進(jìn)行內(nèi)部頭腦風(fēng)暴討論，實(shí)現(xiàn)了深入溝通交流。

5日上午，會(huì)議正式啟幕，集團(tuán)綜合部黨務(wù)工作辦公室黨建主管陳飛以“狠抓重點(diǎn) 兼顧全面 充分發(fā)揮宣傳文化陣地價(jià)值”為主題，深入剖析黨建工作與宣傳文化的聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

戰(zhàn)略發(fā)展部總經(jīng)理吳迪以“總有美好在鴻聯(lián)”為主題進(jìn)行企業(yè)文化專項(xiàng)分享，回顧鴻聯(lián)從初創(chuàng)到壯大的奮斗歷程，并展望未來戰(zhàn)略方向。

廣東大區(qū)、數(shù)字業(yè)務(wù)交付中心、戰(zhàn)略發(fā)展部代表分別上臺(tái)發(fā)言，結(jié)合實(shí)際案例對(duì)職場(chǎng)VI、活動(dòng)策劃、品牌推廣和AI賦能宣傳等內(nèi)容進(jìn)行專項(xiàng)分享，為未來公司企業(yè)宣傳工作提供了切實(shí)可行的建議和方案。

會(huì)議特別設(shè)置表彰環(huán)節(jié)，專項(xiàng)分享環(huán)節(jié)結(jié)束后，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)2024年度表現(xiàn)優(yōu)異的企宣個(gè)人頒發(fā)獎(jiǎng)項(xiàng)。獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀企宣憑借高效執(zhí)行力和創(chuàng)新思維，在品牌傳播、文化落地等工作中做出突出貢獻(xiàn)，為公司的品牌傳播與文化落地提供了堅(jiān)實(shí)保障。

作為本次專題會(huì)議亮點(diǎn)環(huán)節(jié)，“文化火炬?zhèn)鬟f”展現(xiàn)了鴻聯(lián)三十年的文化積淀與精神傳承。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)將火炬?zhèn)鬟f給新生代企宣骨干，寓意著“守正創(chuàng)新、接續(xù)奮斗”，也寓意著吹響了百年鴻聯(lián)新征程的號(hào)角。

頭腦風(fēng)暴討論會(huì)環(huán)節(jié)，與會(huì)者圍繞“企宣與業(yè)務(wù)協(xié)同機(jī)制”“營(yíng)銷宣傳形式創(chuàng)新”等議題展開激烈探討，形成數(shù)十條可行性建議，為后續(xù)工作提供了創(chuàng)新思路。

討論環(huán)節(jié)結(jié)束后，鴻聯(lián)九五集團(tuán)副總裁劉海針對(duì)企業(yè)營(yíng)銷推廣策略提出三點(diǎn)建議，一要建立品牌專業(yè)信任，精準(zhǔn)觸達(dá)決策者，通過深度內(nèi)容傳遞解決方案的價(jià)值；二要加強(qiáng)AI等新技術(shù)學(xué)習(xí)，賦能日常宣傳工作；三要充分利用好國(guó)安股份作為上市公司的平臺(tái)資源優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)外的品牌推廣，提升宣傳效果。

鴻聯(lián)九五集團(tuán)常務(wù)副總裁高路針對(duì)活動(dòng)策劃和企業(yè)宣傳的工作提出要求，一要聚焦一線，激活組織活力，保持集團(tuán)品牌調(diào)性統(tǒng)一；二要注意構(gòu)建企業(yè)數(shù)字化素材管理體系，系統(tǒng)沉淀企業(yè)發(fā)展史、文化IP及精神遺產(chǎn)；三要通過專業(yè)培訓(xùn)構(gòu)建人才梯隊(duì)，圍繞業(yè)務(wù)痛點(diǎn)和需求進(jìn)行宣傳活動(dòng)，不斷賦能業(yè)務(wù)發(fā)展。

鴻聯(lián)九五集團(tuán)總裁趙明高度評(píng)價(jià)企宣團(tuán)隊(duì)在年輕化、活力化及專業(yè)化建設(shè)方面取得的成效，并對(duì)后續(xù)工作提出戰(zhàn)略部署：第一，企業(yè)宣傳工作要建立標(biāo)準(zhǔn)化框架，通過流程優(yōu)化與制度完善實(shí)現(xiàn)全鏈路閉環(huán)管理，確保品牌傳播策略與業(yè)務(wù)發(fā)展同頻共振。第二，品牌塑造應(yīng)實(shí)現(xiàn)內(nèi)外價(jià)值統(tǒng)一，既要強(qiáng)化對(duì)外專業(yè)形象輸出，更要注重員工歸屬感培育，打造“幸福鴻聯(lián)”。第三，宣傳活動(dòng)需深度結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景，以"文化+業(yè)務(wù)"雙輪驅(qū)動(dòng)，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，形成品牌與業(yè)績(jī)的良性互哺。第四，要依托國(guó)企背景優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)黨建與品牌宣傳深度融合，通過全國(guó)聯(lián)動(dòng)的溝通矩陣打破地域壁壘，全面提升組織凝聚力與企業(yè)文化穿透力，打造兼具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力與社會(huì)影響力的標(biāo)桿品牌。

3月6日，全網(wǎng)企宣人員參與由特邀專家韓國(guó)凱主講的專項(xiàng)培訓(xùn)《基業(yè)長(zhǎng)青——企業(yè)文化管理》。課程從頂層設(shè)計(jì)到落地執(zhí)行，系統(tǒng)解析企業(yè)文化建設(shè)的戰(zhàn)略意義與實(shí)踐路徑，助力企宣團(tuán)隊(duì)提升理論素養(yǎng)與實(shí)戰(zhàn)能力。

此次會(huì)議是鴻聯(lián)九五全網(wǎng)宣傳隊(duì)伍的首次專題盛會(huì)，不僅搭建了一個(gè)共享實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、激發(fā)創(chuàng)意靈感的舞臺(tái)，更是一個(gè)凝聚共識(shí)、匯聚力量的重要契機(jī)。未來，鴻聯(lián)九五將持續(xù)強(qiáng)化企宣團(tuán)隊(duì)的協(xié)同效能與創(chuàng)新能力，以文化為魂、以數(shù)字為翼，不斷鍛造品牌新勢(shì)能，助力企業(yè)開啟高質(zhì)量發(fā)展新篇章！