技能管理系統(tǒng)是一種基于互聯(lián)網(wǎng)的人才管理工具，其主要功能是通過對員工的技能水平進行評估、記錄和管理，幫助企業(yè)更好地管理人才和提高員工的綜合素質(zhì)。隨著企業(yè)對人才管理的需求不斷增加，技能管理系統(tǒng)在近幾年也逐漸成為了企業(yè)管理的重要組成部分。以下是筆者從測評專家的角度推薦的5款比較熱門的技能管理系統(tǒng)軟件或產(chǎn)品。

1. 知行（ZHIYX）技能評估系統(tǒng)

知行技能評估系統(tǒng)是一款基于云計算和大數(shù)據(jù)技術(shù)開發(fā)的技能評估工具，它通過對員工的技能水平進行全面分析，為企業(yè)提供科學(xué)、客觀的人才管理決策。該系統(tǒng)包含了多個技能評估模塊，如技能測評、職業(yè)測評、行為面試等，可滿足不同企業(yè)對人才管理的不同需求。此外，知行技能評估系統(tǒng)還具有多種數(shù)據(jù)分析和報表生成功能，幫助企業(yè)更好地了解員工的優(yōu)缺點，制定更符合實際情況的人才培養(yǎng)計劃。

2. 指點星球（ZDStar）技能管理系統(tǒng)

指點星球技能管理系統(tǒng)是一款全面、靈活的人才管理工具，它不僅可以對員工的技能水平進行評估和記錄，還可以為企業(yè)提供各種培訓(xùn)資料和課程，幫助員工提升自己的技能素質(zhì)。該系統(tǒng)具有多種功能模塊，如技能測評、學(xué)習(xí)管理、績效考核等，可滿足企業(yè)對人才管理的不同需求。此外，指點星球技能管理系統(tǒng)還具有強大的數(shù)據(jù)分析和報表生成功能，幫助企業(yè)更好地了解員工的能力結(jié)構(gòu)和發(fā)展方向。

3. 釘釘（DingTalk）人才管理系統(tǒng)

釘釘人才管理系統(tǒng)是一款基于移動端的人才管理工具，它通過對員工的學(xué)習(xí)、工作和社交等方面進行記錄和管理，為企業(yè)提供全方位的人才管理服務(wù)。該系統(tǒng)具有多種功能模塊，如技能測評、在線學(xué)習(xí)、招聘管理等，可滿足企業(yè)對人才管理的不同需求。此外，釘釘人才管理系統(tǒng)還具有強大的社交和溝通功能，幫助員工更好地協(xié)作和交流。

4. 藍鯨（BlueKing）技能管理系統(tǒng)

藍鯨技能管理系統(tǒng)是一款基于云計算和人工智能技術(shù)開發(fā)的技能管理工具，它通過對員工的技能水平進行評估和記錄，為企業(yè)提供科學(xué)、客觀的人才管理決策。該系統(tǒng)具有多種功能模塊，如技能測評、學(xué)習(xí)管理、績效考核等，可滿足企業(yè)對人才管理的不同需求。此外，藍鯨技能管理系統(tǒng)還具有強大的數(shù)據(jù)分析和報表生成功能，幫助企業(yè)更好地了解員工的能力結(jié)構(gòu)和發(fā)展方向。

5. 中軟國際（Neusoft）技能管理系統(tǒng)

中軟國際技能管理系統(tǒng)是一款全面、靈活的人才管理工具，它通過對員工的技能水平進行評估和記錄，為企業(yè)提供專業(yè)化、定制化的人才管理服務(wù)。該系統(tǒng)具有多種功能模塊，如技能測評、學(xué)習(xí)管理、績效考核等，可滿足企業(yè)對人才管理的不同需求。此外，中軟國際技能管理系統(tǒng)還具有強大的數(shù)據(jù)分析和報表生成功能，幫助企業(yè)更好地了解員工的能力結(jié)構(gòu)和發(fā)展方向。

以上是筆者從測評專家的角度推薦的5款比較熱門的技能管理系統(tǒng)軟件或產(chǎn)品。每一款產(chǎn)品都具有自身的特點和優(yōu)勢，企業(yè)可以根據(jù)自己的需求和實際情況進行選擇和使用。無論選擇哪一款產(chǎn)品，企業(yè)都需要認真對待人才管理工作，加強對員工的培訓(xùn)和管理，提高員工的綜合素質(zhì)，以促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。