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i人事怎么用?

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共3個回答
望澎
回答
i人事(iHR)是一款智能化的HR SaaS系統,其功能覆蓋了人力資源管理的六大模塊,即人事檔案管理、招聘管理、考勤管理、績效管理、薪酬管理和培訓管理,貫穿員工“選用育留”全流程,可以有效實現組織的智能化管理。 i人事的操作方法如下: 1、人事檔案管理:通過i人事可以添加或編輯員工信息,并可以查詢出具體的員工信息,便于管理和查看; 2、招聘管理:可以使用i人事實現招聘信息的發布、招聘流程的管理、招聘條件的定義,以及招聘結果的報表化統計; 3、考勤管理:可以使用i人事實現考勤數據的錄入、考勤情況的查詢、考勤異常的處理、考勤統計報表的生成; 4、績效管理:可以使用i人事實現員工績效的評估、績效考核的審核,以及考核結果的反饋; 5、薪酬管理:可以使用i人事實現薪酬標準的設定、薪酬分配的管理,以及薪酬統計報表的生成; 6、培訓管理:可以使用i人事實現培訓課程的設定、培訓記錄的管理,以及培訓統計報表的生成。 收起
2023-02-25
宰父寒
回答
i 人事(iHR)是一款智能一體化的HR SaaS系統,它可以覆蓋企業人力資源管理的6大模塊,貫穿員工“選用育留”全流程。 使用i 人事(iHR)的操作流程如下: 首先,需要進入i 人事(iHR)系統,注冊并登錄賬戶,完善企業基本信息,創建管理者賬號。 然后,可以根據企業實際情況在i 人事(iHR)中設置員工角色,進行權限設置,實現對員工信息的全面管理。 接下來,就可以使用i 人事(iHR)的六大模塊,進行人力資源的管理。主要分為員工管理、考勤管理、績效管理、招聘管理、薪酬管理和培訓管理這6大模塊。 最后,在i 人事(iHR)的幫助下,可以實現員工的“選用育留”全流程,將企業的人力資源管理變得更加有效率、高效。 收起
2023-02-24
清珉
回答
i人事(iHR)是一款面向中小企業的智能一體化HR SaaS系統。它融合了人力資源管理的6大模塊,覆蓋全流程的員工“選用育留”,滿足企業對人力資源管理的多樣化需求。 iHR的操作方式很簡單。首先,登錄進入iHR系統,進入系統首頁,點擊“人才管理”,可以看到一系列模塊,如招聘管理、考評管理、培訓管理、績效管理等。然后,根據需要,選擇想要操作的模塊,點擊進入,在對應的模塊下進行操作,比如招聘管理,可以實現招聘申請、招聘職位管理、招聘流程管理等功能。 iHR還提供了一系列的智能分析功能,如績效分析、績效報表分析、歷史數據分析、評估分析、組織架構分析等,實現了從采集數據到分析結果的完整流程,幫助企業更好地管理人力資源。 收起
2023-02-21
其它產品問答
在登錄頁面點擊“忘記密碼”按鈕,根據提示操作即可找回密碼。
2023-06-21
1 個回答
是的,企業需要支付一定的費用來使用i人事提供的服務。具體收費標準可以咨詢i人事客服。
2023-05-19
1 個回答
i人事可以根據員工考勤記錄自動計算出應發工資和扣稅情況,并生成工資條。
2023-05-16
1 個回答
i人事提供了多種考勤方式,包括打卡考勤、掃碼考勤等。員工可以通過移動設備進行考勤記錄。
2023-05-14
1 個回答
i人事移動應用可以在AppStore或者應用寶中搜索并下載安裝。
2023-05-13
1 個回答
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