人員管理與績效考核
產(chǎn)品功能人員管理與績效考核
在有效的時(shí)間內(nèi)，合理安排任務(wù)負(fù)責(zé)人，避免人員窩工、閑置或超負(fù)荷工作
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術(shù)服務(wù) 資深工程師
4.5
綜合
4.5
符合度
4.5
易用性
4.5
售后服務(wù)
4.5
性價(jià)比
4.5
便捷性
4.5
穩(wěn)定性
一年左右
使用時(shí)長
50-99人
團(tuán)隊(duì)規(guī)模
- -
使用版本
4.5
滿意的點(diǎn)
它以項(xiàng)目計(jì)劃為核心，總體設(shè)計(jì)的功能特色特別突出好用。
不滿意的點(diǎn)
協(xié)同PM2界面ui設(shè)計(jì)個(gè)人覺得不太喜歡，但是軟件實(shí)用性很高。
2022-12-28
贊同
醫(yī)療/衛(wèi)生服務(wù) 高級設(shè)計(jì)師
5.0
綜合
4.0
符合度
3.5
易用性
4.5
售后服務(wù)
5.0
性價(jià)比
一年以上
使用時(shí)長
小于50人
團(tuán)隊(duì)規(guī)模
- -
使用版本
5.0
滿意的點(diǎn)
可以方便的查看項(xiàng)目組成員和缺陷管理，能夠?qū)崟r(shí)掌握項(xiàng)目動態(tài)
不滿意的點(diǎn)
RDM缺陷單，不能夠行程直方圖，或者按照設(shè)計(jì)人員進(jìn)行排列
2022-07-21
贊同
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所在分類
研發(fā)項(xiàng)目管理
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