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嘉和一品餐飲
201-500人
員工資料證明一鍵上傳，檔案管理統一化
近期，知名連鎖快餐品牌嘉和一品選擇樂才排班及勞動力管理平臺，幫助對其100多家門店和所有員工實現智能化的勞動力管理，降低用工成本，提高用工功效，規避用工風險！2
奈雪的茶
1001-5000人
實現全方位勞動力管控
近日，國內知名連鎖茶飲品牌奈雪的茶選擇樂才JoyHR排班及勞動力管理平臺，幫助對其200多家直營門店和所有員工實現智能化的勞動力管理，降低用工成本，提高用工功效
望湘園
1001-5000人
靈活配置各種復雜休假規則，自動預警提醒
近期，知名連鎖湘菜餐飲品牌望湘園選擇樂才JoyHR排班及勞動力管理平臺，幫助對其覆蓋全國的百余家直營店和所有員工實現智能化的勞動力管理，降低用工成本，提高用工功
唐宮飲食
1001-5000人
為餐飲百強實現門店排班精細化管理
近期，知名餐飲百強品牌唐宮選擇樂才排班及勞動力管理平臺，幫助對其覆蓋全國42家門店和3500名員工實現智能化的勞動力管理，降低用工成本，提高用工功效，規避用工風
中國光大銀行
1001-5000人
實現總部、區域人事信息協同化管理
近期，中國光大銀行選擇樂才勞動力管理平臺，幫助中國光大銀行山西地區所有分行和員工實現考勤和智能化的勞動力管理，推動人力資源轉型和創新，打造數字化運營的新體驗。中
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協同運營3個醫務中心99名員工
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Trinity Medical全仁醫務中心是提供一站式磁力共振、電腦掃描、乳房造影、超聲波及X光服務的醫務中心，結合尖端嶄新的科技，與以人為本的服務，
e-print
辦公 1001-5000人
及時響應500+員工的業務審批
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e-print于2001年開業，是香港最大的領先印刷服務供應商之一，目前員工已超500人。其透過于香港的廣泛銷售渠道、完善的信息科技基礎設施及生產設施
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輕松管理1000+員工資料
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醫療 1001-5000人
Moka × 吉因加 | 主動擁抱人力資源數字化轉型，迎接V
項目實施背景：
1.為了提高工作響應速度，為客戶帶去高效便捷的服務體驗。
2.HR無暇聚焦更具價值的決策輸出，高度依賴于人工的傳統招聘模式。
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