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新一代一體化智能HCM
用戶點評:
視頻面試好用,再也不用挨個加候選人微信來視頻了,加了一大堆,入職的沒幾個最后還得再清理好友。用了系統后面試間地址都一鍵下發給候選人和面試官,大大節省了時間。
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SAP SuccessFactors
一款打造更靈活、更敬業的員工隊伍,提高企業韌性的人力資本管理產品
用戶點評:
我們上了SuccessFactors的全模塊,包括云端Payroll,整體來說是一個很好的HR數字化底座,我們體會比較深的優勢有這些:
1.支持多個國家版本的薪酬、合規,符合GDPR規定,這些對跨國企業很重要。而且薪酬核算隨政策更新很及時,比如這幾年持續的個稅改革。
2.自帶零代碼平臺(MDF),可以做很多擴展,可以定制一些表單和配套的工作流、報表。
3.集成中心能用配置的方式,實現定時發送集成數據文件。
4.報表功能還是比較強大的,省了很多二次加工。
5.以能力素質為中心,串聯各個模塊,背后有深厚的管理理論邏輯。
6.提供豐富接口,可以做二次開發;支持多種單點登錄,可以和企業內部系統集成。
7.權限分配的能力比較強,可以分到很細。
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Workio
Workio是BIPO旗下面向全球企業的HR SAAS服務,我們圍繞著企業里最重要的資源:人。
用戶點評:
一、Workio是一款人力資源管理軟件,提供了網頁版、電腦版、手機版,甚至小程序版本,相較于其他同類型的APP,易用性較佳。頁面以黑白為主題,左側是菜單欄,右側是工作臺,設計清晰、簡潔、美觀,體驗較好。另外,還提供了英語和中文兩種語言選項,考慮較為周全,不僅可進軍國際市場,如果有外國同事,也方便他們使用。
二、功能較為齊全,除了有一般的人事、考勤、薪酬等,還有較少見的健康、報銷、銷售激勵管理等,考慮到了公司把業績和薪酬掛扣的可能激勵措施,還有員工的健康福利等方面的內容,功能和服務比一般的人力資源管理類APP要多。
三、最重要的是,它的科技功能十分便利,比如采集發票或證件等上的信息,可透過圖像識別技術秒級錄入,不用自己輸入。另外,還提供了電子簽名的解決方案,能確保合規合法,大大提升了工作效率。
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點米科技
圍繞HR打造一站式數字化人力資源服務平臺
用戶點評:
界面情緒,對于自己篩選人員要求快速 尤其針對其某個特別的要求
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