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拉勾網(wǎng)的優(yōu)缺點(diǎn)

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宦和暖
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優(yōu)點(diǎn): 拉勾網(wǎng)主要還是以互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)招聘為主,如果從行業(yè)的角度來(lái)評(píng)價(jià),那拉勾招聘是互聯(lián)網(wǎng)招聘領(lǐng)域數(shù)一數(shù)二的頭部企業(yè),是行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)頭羊之一。如果從使用者、職場(chǎng)人的角度來(lái)評(píng)價(jià),那它是一個(gè)不錯(cuò)的得力助手、一座可能通向理想工作的橋梁,也是一個(gè)強(qiáng)大的信息收集器。 缺點(diǎn): 像一些規(guī)模比較小的城市,在拉勾招聘上的職位不是很多,這也是要看當(dāng)?shù)氐幕ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展程度。這也導(dǎo)致拉勾網(wǎng)的崗位及企業(yè)具有局限性,不能滿足所有人的招聘要求。 收起
2022-02-08
夷秀穎
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優(yōu)點(diǎn):拉勾網(wǎng)是有投遞實(shí)時(shí)反饋功能的求職招聘網(wǎng)站,以拉勾微信服務(wù)號(hào)為平臺(tái)即可實(shí)時(shí)跟蹤自己投遞簡(jiǎn)歷的狀況。 缺點(diǎn):在拉勾網(wǎng)被拒的崗位沒(méi)有告知被拒的原因,并且有很久不處理簡(jiǎn)歷的公司或者已經(jīng)不再招聘的崗位,并沒(méi)有被更新下線。例如拉勾有個(gè)數(shù)據(jù),是每個(gè)企業(yè)的簡(jiǎn)歷處理率,能看到有很多處理率百分之幾、百分之十幾的公司。但并沒(méi)有發(fā)現(xiàn)拉勾有任何處理這個(gè)現(xiàn)象的方案,唯一有一點(diǎn)點(diǎn)效果的也只是簡(jiǎn)歷處理率的數(shù)據(jù),能讓求職者參考下,但效果實(shí)在有限。 收起
2022-02-08
齋又亦
回答
優(yōu)點(diǎn): 主頁(yè)界面非常清晰,廣告非常少,有明確的薪資范圍,很多職位都是高薪,崗位劃分非常精細(xì)。有職位訂閱功能,用戶可以在拉勾網(wǎng)訂閱感興趣的職位信息。拉勾網(wǎng)能看到每個(gè)招聘的流程,從簡(jiǎn)歷篩選到筆試面試等。 缺點(diǎn): 在企業(yè)的招聘信息來(lái)說(shuō),不是很?chē)?yán)謹(jǐn)。比如明明要求三年工作經(jīng)驗(yàn),在對(duì)外顯示欄上卻表明不限經(jīng)驗(yàn),這是后臺(tái)監(jiān)控不嚴(yán)謹(jǐn)。并且拉勾網(wǎng)從簡(jiǎn)歷篩選到簡(jiǎn)歷被拒的時(shí)間有時(shí)僅一分鐘,不清楚是系統(tǒng)自動(dòng)拒絕還是hr拒絕。 收起
2022-02-07
其它產(chǎn)品問(wèn)答
可以,需要在拉勾獵頭服務(wù)平臺(tái)提交“申請(qǐng)入駐”即可。 拉勾招聘和獵頭業(yè)務(wù),一頭對(duì)接人才,一頭對(duì)接雇主。 拉勾網(wǎng)的定位是互聯(lián)網(wǎng)垂直領(lǐng)域。 拉勾的獵頭板塊兒,聚焦中高端人才市場(chǎng)與企業(yè)的高效對(duì)接。拉勾想要通過(guò)招聘、教育和獵頭構(gòu)建的“人才培養(yǎng)”到“人才輸送”閉環(huán)。 2020年,拉勾已經(jīng)從為互聯(lián)網(wǎng)人才提供求職機(jī)會(huì)的招聘平臺(tái),成長(zhǎng)為包含招聘、獵頭、職業(yè)教育等業(yè)務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)人的職業(yè)成長(zhǎng)平臺(tái),服務(wù)用戶規(guī)模接近2500萬(wàn)。
拉勾網(wǎng)獵頭顧問(wèn)的崗位職責(zé)為: 1、為你所服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)人找到適合他的位置,通過(guò)有效的溝通為他們提供相應(yīng)的工作機(jī)會(huì)多種職業(yè)機(jī)會(huì)、面試前輔導(dǎo)、面試安排與協(xié)調(diào)、薪酬匹配溝通、入職跟蹤及職位選擇建議、入職后適應(yīng)度跟蹤。 2、深刻理解企業(yè)的真正需求,根據(jù)行業(yè)、企業(yè)、職位的特點(diǎn)給到候選人合理的建議。 3、深入認(rèn)識(shí)人選,準(zhǔn)確把握人選的特性,必要時(shí)給到人選職業(yè)規(guī)劃的建議,將人選推薦到合適的職位上。 4、抗壓能力強(qiáng),透明的晉升及考核機(jī)制,只有高投入,才能有高回報(bào)。
拉勾,北京拉勾網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司旗下品牌,是互聯(lián)網(wǎng)人的職業(yè)成長(zhǎng)平臺(tái)。專(zhuān)門(mén)為互聯(lián)網(wǎng)人才提供求職機(jī)會(huì)、提高職業(yè)能力,同時(shí)為各行業(yè)培養(yǎng)和輸送互聯(lián)網(wǎng)人才。 拉勾網(wǎng)屏蔽公司的步驟: 1、點(diǎn)開(kāi)“拉勾網(wǎng)”,再點(diǎn)擊“個(gè)人中心”。 2、進(jìn)入“個(gè)人中心”后點(diǎn)擊“隱私設(shè)置”。 3、找到“屏蔽公司”,在“屏蔽公司”里面點(diǎn)擊“新增企業(yè)”。 4、點(diǎn)擊進(jìn)去之后輸入要屏蔽的公司的名稱(chēng),點(diǎn)擊“確認(rèn)添加”就可以了。 5、目前最多只能添加5個(gè)企業(yè)。
拉勾,北京拉勾網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司旗下品牌,是互聯(lián)網(wǎng)人的職業(yè)成長(zhǎng)平臺(tái)。專(zhuān)門(mén)為互聯(lián)網(wǎng)人才提供求職機(jī)會(huì)、提高職業(yè)能力,同時(shí)為各行業(yè)培養(yǎng)和輸送互聯(lián)網(wǎng)人才。 活躍著百度、阿里、騰訊、字節(jié)跳動(dòng)、美團(tuán)點(diǎn)評(píng)等70w+家優(yōu)秀互聯(lián)網(wǎng)公司,每年都有上百萬(wàn)程序員、產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)師等互聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)人才通過(guò)拉勾入職企業(yè)。拉勾還提供獵頭服務(wù),專(zhuān)門(mén)解決晉升高端崗位的職業(yè)需求,建立人才職業(yè)成長(zhǎng)上升通道。 拉勾專(zhuān)為互聯(lián)網(wǎng)人打造了一座實(shí)戰(zhàn)大學(xué)——拉勾教育,互聯(lián)網(wǎng)人在這里都能獲取專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升技術(shù)認(rèn)知,在職業(yè)道路上快速成長(zhǎng)。
拉勾網(wǎng)創(chuàng)始人有三位,分別為許單單、馬德龍和鮑艾樂(lè)(Ella)。許單單是董事長(zhǎng),把握大局;馬德龍擔(dān)任CEO,負(fù)責(zé)產(chǎn)品和團(tuán)隊(duì)管理;Ella作為聯(lián)合創(chuàng)始人,負(fù)責(zé)市場(chǎng)和一些運(yùn)營(yíng)工作。 拉勾于2013年7月20日上線,已有超過(guò)90萬(wàn)家企業(yè)入駐,其中既有今日頭條、百度、騰訊、阿里巴巴、新浪、優(yōu)酷等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),也有海爾、華為、蒙牛、中信、國(guó)泰君安等傳統(tǒng)企業(yè)。企業(yè)覆蓋領(lǐng)域包括互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、游戲、O2O、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、社交網(wǎng)絡(luò)、金融、快消、制造業(yè)、教育、旅游、制造等全行業(yè)。
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