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一步通人力資源管理系統有什么功能?

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氪友qRyw
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一步通人力資源管理系統是一款全面的人力資源管理軟件,可以幫助企業實現從招聘到離職的全過程管理,以下是其主要功能: 1. 招聘管理:支持發布招聘信息、簡歷篩選、面試評估、錄用流程等。 2. 員工信息管理:包括員工檔案管理、崗位信息、薪資管理、考勤管理、績效管理等。 3. 培訓管理:支持培訓計劃制定、培訓需求分析、課程安排、培訓效果評估等。 4. 組織架構管理:企業組織架構圖、部門管理、員工分布情況、職位信息等。 5. 考勤管理:實現員工簽到、簽退、請假、加班等考勤管理功能,方便企業進行考勤統計和管理。 6. 績效管理:支持設定目標、考核流程、考核指標、制定考核方案等,提高員工的工作積極性和工作效率。 7. 薪酬管理:提供工資結構設置、工資核算、社保公積金管理、個稅計算等功能。 8. 福利管理:包括員工假期管理、員工福利管理、員工住房公積金管理、員工社會保險管理等。 9. 人事統計分析:提供各種數據報表及統計分析功能,方便企業進行人力資源統計和分析。 總之,一步通人力資源管理系統是一款功能強大的綜合性人力資源管理軟件,可以幫助企業實現全面的人力資源管理,提高企業的管理效率和人力資源管理水平。 收起
2023-03-15
氪友JeaN
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一步通人力資源管理系統是一款全面、智能的人力資源管理解決方案。它為企業提供了一系列的功能,以幫助企業更好地管理人力資源,提高管理效率和員工的滿意度。以下是一些主要的功能: 1.員工信息管理:包括員工檔案、薪酬管理、考勤管理、培訓管理等。 2.招聘管理:包括招聘計劃、招聘流程、應聘者管理、面試管理等。 3.績效管理:包括目標設定、績效評估、績效獎勵等。 4.福利管理:包括社保管理、公積金管理、節日福利、員工旅游等。 5.人事報表:包括考勤報表、薪資報表、績效報表等。 6.組織架構:包括部門管理、職位管理、員工關系等。 7.在線申請:包括請假申請、加班申請、報銷申請、調休申請等。 8.移動端應用:員工可以通過手機隨時查看自己的信息,提交申請等。 總之,一步通人力資源管理系統可以幫助企業實現人力資源的全面管理,提高企業效率,降低成本,提高員工的滿意度。 收起
2022-10-15
氪友LkGe
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一步通人力資源管理系統是一款綜合性的人力資源管理軟件,它涵蓋了員工信息管理、招聘管理、考勤管理、薪酬管理、績效管理、培訓管理、福利管理等多項功能。具體來說,一步通人力資源管理系統可以幫助企業實現以下功能: 1.員工信息管理:包括員工基本信息、合同信息、檔案管理等。 2.招聘管理:提供招聘計劃制定、求職者管理、面試評估、錄用管理等功能。 3.考勤管理:實現考勤打卡、請假管理、加班管理、考勤報表等功能。 4.薪酬管理:支持薪酬核算、社保公積金管理、個稅計算等功能。 5.績效管理:提供績效考核指標設定、績效評估、績效分析等功能。 6.培訓管理:包括培訓計劃制定、培訓資源管理、培訓效果評估等功能。 7.福利管理:支持福利計劃制定、福利發放管理、福利報表等功能。 總之,一步通人力資源管理系統可以幫助企業實現全面的人力資源管理,提高企業內部管理效率和員工滿意度,實現企業的長期發展目標。 收起
2022-10-06
氪友R14m
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一步通人力資源管理系統是一款集人事檔案管理、薪資管理、考勤管理、績效管理、招聘管理、培訓管理、員工自助等多種功能于一體的人力資源管理軟件。它可以幫助企業實現全面、科學、高效的人力資源管理。 具體來說,一步通人力資源管理系統包含以下功能: 1. 人事檔案管理:實現員工基本信息錄入、檔案管理、檔案借閱、檔案統計等功能。 2. 薪資管理:支持工資項設置、薪資計算、社保公積金管理、個稅計算等功能,能夠滿足不同企業的薪酬管理需求。 3. 考勤管理:支持多種考勤方式,如刷卡、指紋、人臉識別等,能夠實現考勤記錄、加班管理、請假管理等功能。 4. 績效管理:實現目標制定、績效評估、績效考核、獎懲管理等功能,能夠幫助企業實現績效管理的科學化和規范化。 5. 招聘管理:支持招聘流程管理、簡歷篩選、面試評估、錄用管理等功能,能夠提高企業招聘效率和質量。 6. 培訓管理:支持培訓計劃制定、培訓課程管理、培訓考核等功能,能夠提高員工技能水平和企業績效。 7. 員工自助:員工可以通過系統進行請假、加班、調休等申請,查詢個人信息、工資單等,實現員工自主管理。 總之,一步通人力資源管理系統通過多種功能模塊的集成,幫助企業實現從招聘到離職的全流程管理,提高人力資源管理的效率和質量,為企業的發展提供有力的支撐。 收起
2022-10-05
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一步通人力資源管理系統是一種基于云計算技術的綜合人力資源管理平臺,它涵蓋了招聘、培訓、績效考核、薪酬管理、福利管理等多個方面的功能。該系統可以幫助企業在人力資源管理方面實現信息化、智能化、集成化,提高工作效率和管理水平。 一步通人力資源管理系統采用模塊化設計,可以根據企業實際需要選擇相應的功能模塊進行部署。其中,招聘模塊可以幫助企業快速發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等工作;培訓模塊可以管理員工的培訓計劃、課程安排、學習進度等;績效考核模塊可以評估員工的工作表現、制定績效目標、制定獎懲措施等;薪酬管理模塊可以管理員工的工資、社保、公積金等信息;福利管理模塊可以為員工提供各種福利待遇,如健康體檢、年度旅游等。 除此之外,一步通人力資源管理系統還具有數據分析和報表生成等功能,可以幫助企業實時監控人力資源情況、分析人力資源數據,為企業制定戰略決策提供支持。 總的來說,一步通人力資源管理系統是一種功能豐富、易于使用、高效節省的人力資源管理軟件,可以幫助企業降低成本、提高效率,并提升企業的核心競爭力。
2023-02-14
4 個回答
一步通人力資源管理系統是一款云端的人力資源管理軟件,其收費方式主要分為按人數和按模塊兩種方式。按人數收費是根據公司員工數量來計算軟件使用費用,價格通常在每個員工每月幾元到幾十元不等。按模塊收費則是根據客戶需求選擇所需要的功能模塊,并按照模塊數量計算費用。一般來說,按模塊收費的價格會高于按人數收費的價格。 具體來說,一步通人力資源管理系統的價格因應用規模、部署方式、功能模塊等因素而異。如果您需要了解更詳細的價格信息,可以前往一步通官方網站或聯系他們的客服,他們會針對您的具體情況給出相應的報價方案。
2022-11-20
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