這幾年由于在線教育，電商等行業的興起，社群的熱度居高不下，越來越多的應屆生加入社群大軍中。社群運營相對于其他運營來說，門檻較低，并且市場需求大，前景十分可觀。從大家最關心的薪資來看，騰訊/字節等互聯網大廠的相關崗位在10k以上，部分甚至可以達到15k。接下來小編為大家科普一下社區運營具體需要做什么。

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社區運營需要做些什么

什么是社群運營

       凡是社群皆有目的，即一群人為著同樣的需求做一件事。

課程學習群：在大家一同學習打卡同一個課程，并互相促進；寶媽交流群：一群寶媽討論育兒婚姻問題，相互交流學習。銷售快閃群：對產品感興趣的人在同一時間段時購買產品或服務。公司群：同一企業或單位的人，討論工作事宜。……這些都是人們圍繞相同的話題、需求或目的共同組建的群。

       微信目前擁有4.5億的日活，微信生態也浸入到人們的日常工作與生活，常見的有：小程序、公眾號、社群、個人號、H5、視頻號等等。

       但相比而言，用的最多也也就是“個人號、公眾號、社群”了，成為微信生態的三大矩陣，也是人們使用頻率最高的三個領域。

       一個社群是否能長久不死，必須有這些元素：

目標用戶：即90%以上的主要用戶群，擁有同一個目標的人群。
基層成員：日常群互動，與群友聊天、與群主輔助，活躍群氛圍，提供群價值。
核心成員：一般為管理員，負責組織活動或帶領群成員。
項目/服務/產品/活動：這是支持群是否能長久的重要媒介，貫穿于整個社群運營。一個無法基于好的服務、產品或活動的群，即沒有所謂的這社交幣，只會一盤散沙。
宣言：就像一個企業文化一樣，是群成員共同的價值觀，經常在群規中體現，需要時時重復，以加深群成員的群意識。
KOL：每個群務必有一到兩個KOL，這是建立群粘度的基礎，大家也是看著KOL的價值而來，哪怕有一天群沒有價值了，KOL也會讓群成員不舍退群，有所期待。不過KOL得沒事說說話，否則仍然沒有價值可言。
愿景：即目標，大家共同的目標是成長、是學習、還是購物，只有專注一個目標，群運營才有導向。

       社群運營的前景十分可觀，就算你以后想轉行，也可以考慮像產品銷售，用戶運營等方面發展，如果現在大家還不知道畢業應該做什么，小編在這里給大家推薦社區運營這個職位。前期運營會相當辛苦，不過小白們熬過前期就會順利很多，以上就是小編為大家帶來的社區運營具體需要做什么的全部內容了，希望能幫到大家。