支持自動(dòng)化工資核算，依據(jù)不同地區(qū)的社保、公積金政策和稅法自動(dòng)計(jì)算工資。 靈活配置工資項(xiàng)，企業(yè)可以根據(jù)需要自定義計(jì)算公式，適應(yīng)不同類型的用工形式和工資結(jié)構(gòu)。

工資哥內(nèi)置全國(guó)200+城市的社保、公積金政策，HR可以實(shí)時(shí)查詢當(dāng)?shù)氐恼咝畔ⅲ_保薪酬管理的合法合規(guī)。

工資哥能夠生成多種工資報(bào)表，幫助企業(yè)進(jìn)行清晰的薪酬管理。

根據(jù)員工的薪資、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等信息自動(dòng)計(jì)算個(gè)稅，確保每個(gè)員工的個(gè)稅計(jì)算符合最新的稅法要求。系統(tǒng)會(huì)根據(jù)不同的收入項(xiàng)目和扣除項(xiàng)，按照中國(guó)個(gè)稅法的規(guī)定計(jì)算個(gè)人所得稅。

幫助企業(yè)快速測(cè)算不同崗位和用工形式的總成本，包括工資、社保、公積金和其他福利費(fèi)用，幫助企業(yè)在招聘前做出精準(zhǔn)的預(yù)算規(guī)劃。這一功能可以根據(jù)不同地區(qū)的政策進(jìn)行調(diào)整，特別適合有異地招聘需求的企業(yè)。

專為那些有特殊薪酬需求的企業(yè)設(shè)計(jì)。當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)的薪酬管理系統(tǒng)無(wú)法完全滿足企業(yè)復(fù)雜或獨(dú)特的薪酬結(jié)構(gòu)需求時(shí)，通過(guò)定制化的服務(wù)幫助企業(yè)靈活調(diào)整并適配系統(tǒng)，以確保企業(yè)能夠準(zhǔn)確、合規(guī)地處理所有工資計(jì)算。