HC管理
產品功能職位與HC關聯，明確用人規范，制定企業未來人才計劃
互聯網/電信/軟件信息技術服務 人力資源經理
4.5
綜合
4.5
售后服務
3.5
性價比
4.5
便捷性
4.5
穩定性
4.5
符合度
4.5
易用性
一年以上
使用時長
小于50人
團隊規模
- -
使用版本
4.5
2023-02-10
贊同
批發/零售/貿易 人力資源主管
3.5
綜合
3.5
符合度
3.5
易用性
3.5
售后服務
3.5
性價比
2.5
便捷性
3.5
穩定性
一年以上
使用時長
500-999人
團隊規模
- -
使用版本
3.5
2022-12-29
贊同
coco都可
餐飲 51-200人
谷露專訪CoCo都可（蘇州）HRD楊凱 – 員工也會用腳投票
「CoCo都可」創立二十余年來，其品牌一直都是以遍地開花的親民企業形象出現在大眾視野。但在現今的網紅經濟下，不斷涌現的「網紅店」正沖擊著原本的餐飲生態。此外，互
便利蜂
零售 10000人以上
揭秘疫情期間一站式遠程校招5大場景！從容不迫起航春招！
往年金三銀四，如今變成薛定諤的春招季。
應屆生們擔心企業縮招，HR們同樣擔心，當所有線下招聘活動暫停，還能怎么做校招？
不能進高校，去哪兒吸引關注度？
沒有宣
科倫藥業
健康 201-500人
醫改+疫情洗禮下，藥企交出了這樣的招聘創新答卷…
經過一輪疫情洗禮，在帶量采購、一致性評價、醫保支付等醫改政策的持續影響下，藥品競爭更多地回歸產品本身，藥企亟待技術工藝優化：一方面為了實現更好的成本控制，更大程
太平鳥
零售 201-500人
“國潮”風盛，中高端人才是核心競爭力
隨著年輕消費者消費理念的日益個性化、差異化，市場正在進一步細分，潮流迭代迅速，破次元、年輕化成為品牌圈粉年輕群體的標簽。而新零售時代到來，人、貨、場關系的轉變，
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