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醫(yī)藥制造業(yè) 人力資源經(jīng)理
4.5
綜合
4.5
性價比
5.0
便捷性
5.0
穩(wěn)定性
4.5
符合度
5.0
易用性
5.0
售后服務
一年以上
使用時長
100-499人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
4.5
2023-03-09
贊同
互聯(lián)網(wǎng)/電信/軟件信息技術服務 人力資源經(jīng)理
5.0
綜合
5.0
售后服務
5.0
性價比
5.0
便捷性
5.0
穩(wěn)定性
5.0
符合度
5.0
易用性
一年以上
使用時長
100-499人
團隊規(guī)模
- -
使用版本
5.0
滿意的點
原先崗位考核指標很難衡量，所以導致考核過于形式化，了解到Tita可以支持OKR+項目執(zhí)行的過程追蹤考核，體驗了一下，功能邏輯很棒。
不滿意的點
暫無。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
2023-03-09
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所在分類
績效薪酬系統(tǒng)
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