背景：

由知名作家南派三叔及其合伙人共同創立，公司從事IP的開發與運營。主要以影視、游戲產業為核心，通過全媒體合作平臺的共同運作，在尊重與保護IP的前提下，深度挖掘每個IP的商業價值，以分類型合作模式打造IP產業生態圈，從而實現各個IP價值的最大化。

問題與需求：

南派泛娛2014年成立，其中多為知識型和專業型人才，2015年估值達15億元。企業的快速發展意味著很多員工的角色將可能發生變化，都有可能走上管理崗位，而不同層級的經理則將擔負起更高的職責。如果不快速提升人員能力，就無法支撐企業的迅速發展。

解決方案：

　　1、提供在線學習平臺及崗位課程，對管理知識通過線上自主學習來完成，提升對管理的認知;

　　2、員工按崗位及個人能力設定線上學習計劃，訓練管理實戰能力，提高管理水平;

　　3、推薦高管學習量子大學商學院管理課程，提高系統化運營思維，開拓視野。

效果反饋：企業員工和中高層管理干部通過10個月系統化在線學習，不同層級人才學習計劃完成度達90%以上，有效地通過便捷低成本的自主學習方式提升員工自身職業素養，團隊管理更有效，企業人力資源部門啟動提前續費，并制定了下一年度的全員學習計劃。

采購產品：

　　1、年租【量見云大學】在線學習平臺 + 員工賬號;

　　2、365門VIP任選精品課程;

　　3、24堂直播大課;

　　4、企業云儲存空間;

　　5、其他增值服務;